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河北钢铁集团财务公司在石家庄启动资金集中管理新篇章
河北省招商引资工作迎来重要成果,河北钢铁集团财务有限公司在石家庄正式启动业务系统运营。作为省内首家非银行金融机构,该公司的成立标志着河北钢铁集团在资金管理领域迈出关键一步,将为区域产融结合提供新动能。 一、企业背景与战略意义 河北钢铁集团作为国内钢铁行业龙头企业,连续四年入选世界500强榜单,其产业链布局覆盖多个国家和地区。此次财务公司的设立,是集团优化资金配置、降低财务成本的核心举措,也是河北省深化国企改革的重要实践。 二、业务功能与服务范围 新成立的财务公司主要承担集团内部资金归集、结算、融资等职能,通过搭建数字化平台实现成员单位间的高效资金调配。未来还将拓展产业链金融服务,为上下游企业提供信贷支持,助力钢铁生态圈协同发展。 三、监管合规与风险控制 该公司严格遵循银保监机构相关管理规定,已建立完善的风险评估体系和内部控制机制。通过引入智能风控系统,可实时监测资金流向,确保业务合规性,为集团全球化经营提供金融安全保障。 四、区域经济带动效应 石家庄作为河北省会城市,此次新增金融机构将强化区域金融集聚效应。分析指出,该公司的运营有助于提升钢铁行业资金使用效率,对京津冀地区产业升级具有示范意义,预计将带动相关配套产业发展。 五、未来发展规划 根据公开信息,该公司计划三年内实现全集团资金集中度超90%,并探索绿色金融产品创新。通过与商业银行的战略合作,逐步构建具有钢铁行业特色的综合金融服务体系,支持实体经济发展。
2025-09-04
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固安高新区集聚智能网联汽车领军企业 打造京津冀产业新高地
在京津冀协同发展战略推动下,固安高新区通过招商引资成功吸引万集科技、智车优行等一批智能网联汽车领域头部企业落户。此次项目签约标志着固安在智能驾驶技术研发、车联网应用及产业化方面迈出关键一步,为区域经济转型升级注入新动能。 一、头部企业集群入驻强化产业生态 固安高新区近期举办的智能网联汽车高峰论坛上,五家具备核心技术优势的企业同步签约。北京万集科技将开展全国首个开放城区V2X技术测试,其自主研发的智能路侧设备与车载终端可实现车路协同全场景覆盖。智车优行计划投资建设的研发中心聚焦智能座舱系统开发,其大数据平台能实时处理超百万辆车的行驶数据。亮道智能的车辆改装平台将服务L4级自动驾驶测试车辆改装需求,目前已积累超2000小时真实道路测试数据。 二、技术矩阵覆盖全产业链关键环节 纵目科技在自动泊车领域的技术储备处于行业前列,其固安测试中心将模拟商场、小区等复杂泊车场景。知行易航的自动驾驶控制模块已通过ISO 26262功能安全认证,新基地将重点开发多传感器融合技术。据行业分析显示,这些企业的技术互补性将形成从感知层、决策层到执行层的完整解决方案链。 三、政策赋能构建创新发展环境 固安产业新城配套建设了5G全覆盖的智能网联测试区,包含12公里开放测试道路和模拟城市交通环境的封闭测试场。当地出台的专项扶持政策对关键技术研发给予最高30%的经费补贴,并建立快速审批通道保障企业投产需求。京津冀三地交通管理部门正协同制定跨区域测试互认机制,未来可实现测试数据共享。 四、产城融合助推区域经济升级 此次项目落地预计带动上下游50余家配套企业集聚,形成年产值超百亿元的智能网联产业集群。固安高新区规划建设的智能交通示范园区,将同步开展智慧公交、无人配送等场景应用,相关经验拟向雄安新区等区域推广。专家指出,这种"技术研发+测试应用+产业化"的发展模式,将成为京津冀打造世界级汽车产业集群的重要支点。
2025-09-04
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桥西区召开现代产业发展调度会 部署双创双服与招商引资工作
近日,桥西区围绕“双创双服”活动与“1+3”现代产业体系建设召开专题调度会,重点部署招商引资与产业升级工作。会议明确以创新驱动为核心,强化企业服务与民生保障,通过优化营商环境推动区域经济高质量发展。 一、会议聚焦“1+3”产业体系发展现状 区发改局汇报了当前现代产业推进情况,指出高端装备制造、新一代信息技术、生物医药三大主导产业及配套服务业的发展成效,同时分析产业链协同不足、中小企业融资难等问题。相关部门提出加强产学研对接、完善产业扶持政策等建议。 二、强化双创双服工作机制 会议强调,“双创双服”是省级重点工程,需建立跨部门协作机制。区发改局将统筹协调各成员单位,定期督导任务进展;住建、城管等部门需简化审批流程,落实惠企政策;人社与民政部门重点保障就业创业及困难群体帮扶,形成“创新+服务”双轮驱动格局。 三、实施精准招商引资策略 针对产业短板,桥西区计划围绕“1+3”产业链开展靶向招商,吸引上下游配套企业集聚。同时优化招商服务体系,提供土地、税收等政策支持,推动重点项目落地。会议特别要求宣传部门挖掘典型案例,扩大区域产业影响力。 四、优化营商环境与民生工程同步推进 桥西区将深化“放管服”改革,推行“一网通办”等便利措施,降低企业运营成本。同步推进老旧小区改造、公共设施升级等民心工程,提升居民获得感,为产业发展营造良好社会基础。 五、建立常态化督导机制 区政府督查室将联合相关部门,按月核查工作进度,确保政策执行不打折扣。会议明确各责任单位需按季度提交阶段性成果报告,形成闭环管理。 此次会议为桥西区现代产业发展明确了路径,通过双创赋能、服务提质、招商引智等多措并举,助力区域经济实现跨越式发展。
2025-09-04
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秦皇岛开发区多措并举推进农民就业创业 助力乡村振兴新动能
近年来,秦皇岛开发区将农民就业创业作为乡村振兴战略的重要抓手,通过政策扶持、技能培训、招商引资等多维度举措,持续激发农村内生发展动力。全区以专题推进会为契机,系统解读就业创业政策,优化服务模式,着力提升农民职业竞争力,为区域经济高质量发展注入新活力。 一、政策赋能构建就业创业支撑体系 秦皇岛开发区整合农业、人社、财政等多部门资源,出台涵盖税收减免、贷款贴息、场地租赁补贴等一揽子扶持政策。针对农民创业项目设立专项基金,对符合条件的家庭农场、合作社等新型农业经营主体给予最高额度资金支持。同时,联合金融机构开发"惠农贷"产品,简化审批流程,解决融资难题。 二、分层培训提升职业技能水平 建立"区—街道—村"三级培训网络,开设电子商务、现代农业技术、家政服务等20余门实用课程。2023年累计开展定向培训,覆盖超千人次,其中60%参训人员通过考核获得职业技能证书。重点打造直播带货、农产品深加工等特色培训模块,帮助农民对接招商引资项目需求,实现培训与市场无缝衔接。 三、搭建平台拓宽就业渠道 建成区级农村劳动力就业服务中心,动态更新岗位信息库,与30余家区内企业建立用工合作。定期举办乡村振兴专场招聘会,2023年促成就业匹配。鼓励乡镇发展"一村一品"特色产业,培育手工编织、民宿旅游等创业集群,带动就地就近就业。 四、典型示范营造浓厚氛围 遴选20个农民创业成功案例编印成册,通过巡回宣讲、短视频推广等方式强化示范引领。设立年度"乡村振兴创业之星"评选,对带动就业效果显著的项目给予奖励。在主流媒体开设专题专栏,持续报道政策亮点和创业故事,形成全社会关注支持的良好环境。 五、长效服务机制巩固成果 组建由农业专家、企业家、法律顾问构成的创业导师团,提供"一对一"跟踪指导。建立政策落实督查机制,每季度开展实地走访,确保补贴资金精准直达。2023年全区农民人均可支配收入同比增长,创业项目存活率达85%,政策红利持续释放。 下阶段,秦皇岛开发区将深化"培训+孵化+服务"全链条模式,重点培育乡村旅游、智慧农业等新业态,推动农民就业创业工作从规模扩张向质量提升转型,为乡村振兴战略实施提供更强劲的动能支撑。
2025-09-04
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秦皇岛开发区政企联动送文化下乡 助力乡村振兴共建和谐家园
在全面推进乡村振兴战略的背景下,秦皇岛开发区通过招商引资引入社会力量参与乡村建设,探索出一条政企协同赋能乡村文化发展的新路径。城发局派驻铁官营村第一书记积极发挥桥梁作用,促成辖区企业臻鼎科技公司与村庄结对共建,通过捐赠文体物资、搭建文化平台等举措,有效激活了农村文化活力,为美丽乡村建设注入新动能。 一、政企协同破解乡村文化供给难题 铁官营村作为秦皇岛开发区典型的农业村,长期以来受限于资源短缺,村民业余文化生活形式单一。城发局在调研中发现,该村缺乏基础文体设施,村民对多样化文化活动的需求迫切。为此,挂职干部立足实际,将“文化下乡”作为帮扶重点,通过对接区内高新技术企业臻鼎科技公司,推动企业履行社会责任。此次捐赠的100余件物品涵盖健身器材、图书、棋类等,精准匹配了不同年龄层村民的需求。 二、多维赋能构建长效文化生态 此次活动并非简单物资输送,而是通过系统性规划构建可持续的文化共建机制。一方面,企业定期组织员工参与村庄文艺汇演、体育比赛等互动活动,强化双方情感纽带;另一方面,村庄依托捐赠物资成立村民文化活动中心,组建广场舞队、读书会等社群组织。城发局还协调专业教练开展技能培训,确保器材使用安全高效。这种“硬件+软件”双支撑模式,使得文化资源真正转化为村民的获得感。 三、乡村振兴战略下的创新实践 秦皇岛开发区近年来将文化振兴作为乡村建设的重要抓手,累计推动20余家企业与村庄结对。通过建立“政府引导、企业参与、村民受益”的三方机制,既解决了公共文化服务“最后一公里”问题,也为企业参与社会治理提供了实践平台。铁官营村的案例表明,这种模式能够有效激发村民内生动力,其经验已在区域内多个村庄推广复制。 四、社会效益与示范价值凸显 此次文化下乡活动产生了显著的溢出效应。村民自发组织的秧歌队已在开发区民俗展演中获奖,村庄文化氛围明显提升;企业通过参与公益行动提升了品牌美誉度,实现了社会价值与商业价值的双赢。城发局表示,未来将进一步扩大合作范围,引入数字化文化资源,探索“智慧乡村”建设新路径,为京津冀地区乡村振兴提供更多可借鉴的实践样本。
2025-09-04
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秦皇岛医疗资源下沉北戴河新区 医共体建设助力区域健康升级
秦皇岛市通过招商引资推动优质医疗资源扩容,近日完成市第二医院与北戴河新区医共体战略合作签约,并揭牌南戴河医院医共体项目。此举旨在强化三级医院对基层医疗机构的辐射作用,优化区域分级诊疗体系,同步开展的大型义诊活动惠及数百名群众,标志着秦皇岛市医疗协同发展迈入新阶段。 一、医共体合作框架与核心目标 秦皇岛市第二医院作为三级甲等综合医院,此次与北戴河新区共建医共体,重点围绕技术帮扶、人才梯队建设、医疗资源共享等维度展开。合作明确将通过定期派驻专家、标准化诊疗培训、远程会诊平台搭建等方式,提升南戴河医院在慢性病管理、急诊急救等领域的服务能力。北戴河新区作为国家级生命健康产业创新示范区,此次合作将进一步补齐基层医疗短板,为区域康养产业发展提供支撑。 二、资源整合与惠民服务落地 根据协议,双方将建立双向转诊绿色通道,实现检查结果互认、药品目录衔接,减少患者重复诊疗成本。签约当日,市第二医院心血管科、呼吸科等12个科室专家团队在南戴河医院开展义诊,提供免费血压血糖检测、疾病咨询等服务,现场发放健康手册逾千份。当地居民反馈,此类活动有效解决了偏远地区群众就医不便的痛点。 三、区域医疗协同发展的战略意义 北戴河新区近年来持续引入高端医疗资源,此次医共体建设是落实秦皇岛市卫生健康规划的重要举措。分析指出,该模式可缓解三级医院就诊压力,同时提升基层医疗机构利用率,形成“小病在社区、大病进医院、康复回社区”的良性循环。未来,双方还计划联合开展公共卫生项目,针对老年群体、慢性病患者建立动态健康档案。 四、长效运行机制与未来规划 为确保合作可持续性,医共体将设立专项管理委员会,每季度评估技术下沉成效。市第二医院承诺每年为南戴河医院培训不少于50名专业技术骨干,并开放重点学科进修名额。下一步,北戴河新区拟借鉴该模式,推动更多三级医院与社区卫生服务中心结对,构建覆盖全域的医疗协作网络。 此次合作凸显了秦皇岛市以医联体建设推动健康服务均等化的决心,为京津冀医疗卫生协同发展提供了实践样本。
2025-09-04
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平山县人大常委会调研西柏坡开发区 聚焦项目提速与产业升级
在推动县域经济高质量发展的关键阶段,平山县人大常委会近期围绕西柏坡经济开发区项目建设开展专项视察,强调以招商引资为核心抓手,通过优化营商环境、盘活土地资源、严把项目质量等举措,为区域经济转型升级注入新动能。视察组深入多家企业及产业园调研,并就如何提升项目落地效率提出系统性建议。 一、强化招商引资精准度 视察组指出,西柏坡经济开发区需立足京津冀协同发展机遇,重点引进科技型、环保型产业项目。通过参与高端招商活动,建立项目评估机制,严控高耗能、低附加值企业入驻。近年来,开发区已吸引光通信、新材料等领域企业落户,形成产业链集聚效应。 二、深化营商环境改革 建议明确“全周期服务”理念,推行并联审批、容缺受理等机制,缩短企业从签约到投产的周期。平山县近年通过设立专项服务窗口、简化登记流程等措施,将企业开办时间压缩,相关经验可在开发区推广。 三、优化土地资源配置 针对水泥企业腾退地块,视察组要求加快土地收储和标准化开发,优先保障战略性新兴产业用地需求。同时建立动态监管体系,防范闲置土地和投机行为,确保资源向优质项目倾斜。 四、构建产业协同生态 依托天山创谷产业园等载体,推动产学研深度融合。鼓励现有企业如河北泽宏科技等加大研发投入,与高校共建技术转化平台,培育“专精特新”产业集群。 五、健全长效监督机制 平山县人大常委会将持续跟踪项目进展,每季度听取开发区专项汇报,重点督查土地利用率、环保指标等关键数据,确保政策落地与目标达成的一致性。 此次视察为西柏坡经济开发区明确了“质量优先、效率并重”的发展路径,下一步平山县将通过跨部门协作与政策创新,加速打造辐射冀西地区的经济增长极。
2025-09-04
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迁安市"双创双服"工程激发转型新动能 打造利企便民新高地
在推进经济高质量发展的进程中,迁安市以"双创双服"为抓手,通过制度创新和服务升级双轮驱动,持续优化营商环境,为招商引资和产业转型注入强劲动力。该市通过审批流程再造和服务模式创新,实现了市场主体活力与群众满意度的同步提升。 一、审批制度改革释放市场活力 2023年以来,迁安市行政审批局通过整合跨部门事项,将原有分散在多个机构的327项审批权限集中办理。重点项目建设审批环节由23个压缩至12个,全流程办理时限较改革前缩短60%以上。在工程建设项目领域推行"多评合一"模式,企业提交材料减少40%,20个省级重点项目平均开工时间提前82天。 二、智慧政务提升服务效能 全市建成覆盖19个镇乡的智能化政务服务体系,部署125台自助服务终端。通过"冀时办"平台实现745项服务事项"指尖办理",网上可办率达98%。特别在民生领域,31项高频事项实现"跨镇通办",群众办事平均跑动次数由2.3次降至0.6次。 三、制度创新降低企业成本 实施"证照分离"改革全覆盖,对106项涉企经营许可事项实行分类管理。企业开办时间压缩至4个工作小时,全年新增市场主体同比增长23%。在产业园区试点"标准地+承诺制"改革,工业项目从拿地到开工平均用时缩短至30天。 四、三级服务体系贯通最后一公里 投入专项资金完善市、镇、村三级服务平台建设,下放87项审批服务事项至镇级办理。在村级推行"综合服务站+网格员"模式,配备专兼职代办员542名,全年代办各类事项1.2万件。婚姻登记、社保认证等15项高频事项实现"家门口办理"。 五、监管创新构建新型政商关系 建立以"双随机一公开"为基本手段的监管机制,涉企检查频次下降35%。推行包容审慎监管清单制度,对72项轻微违法行为实施首违不罚。在冶金建材等重点行业建立"体检式"检查模式,企业合规成本降低28%。 六、产业转型取得实质性进展 依托优化后的营商环境,2023年战略性新兴产业投资增长41%,占工业投资比重提升至35%。现代物流业增加值同比增长19%,第三产业对经济增长贡献率突破50%。科技创新平台数量实现倍增,新增省级以上研发机构8家。 迁安市通过系统性制度重构和服务创新,正在形成"审批事项少、办事效率高、服务质量优、群众获得感强"的改革发展新格局。这种以市场主体需求为导向、以群众满意为标准的实践,为资源型城市转型发展提供了可借鉴的样本。随着改革红利的持续释放,该市经济社会高质量发展正在迈入新阶段。
2025-09-04
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迁安市召开经济目标冲刺调度会 部署招商引资与年度任务攻坚
近日,迁安市围绕唐山市下达的年度经济目标召开专题调度会,重点部署招商引资和第四季度冲刺任务。会议强调,面对当前经济指标压力,全市需凝聚合力、精准施策,确保高质量完成全年目标,同时为明年发展奠定基础。 一、会议聚焦前三季度经济运行短板 会议通报了迁安市前三季度主要经济指标完成情况,指出部分领域与预期目标仍存在差距。相关部门分析认为,外部环境复杂性和内部产业结构调整是主要挑战,尤其在固定资产投资和规上工业增加值方面需重点突破。 二、多措并举强化招商引资实效 为破解发展瓶颈,迁安市将优化招商引资机制列为攻坚重点。一方面强化产业链招商,围绕精品钢铁、高端装备制造等主导产业补链延链;另一方面推动“专班+园区”服务模式,加速落地项目投产达效。近期已有多个新能源和战略性新兴产业项目进入实质性洽谈阶段。 三、压实责任确保年度目标达成 会议要求各部门建立任务倒排机制,明确节点责任到人。针对薄弱指标,成立专项督导组开展动态监测,并纳入年度考核体系。同时加强跨部门协作,在政策兑现、要素保障等环节打通堵点,提升企业获得感。 四、统筹安全与发展筑牢增长基础 会议强调,在冲刺经济目标的同时,需严守安全生产和生态环保底线。迁安市将开展重点行业隐患排查整治,并同步推进绿色低碳技术改造,推动经济增长与可持续发展协同并进。 下一步,迁安市将以此次调度会为契机,强化经济运行调度频次和精度,确保全年经济社会发展目标如期实现,为唐山市高质量发展贡献更大力量。
2025-09-04
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冀州烨和祥新材料项目加速推进 打造高端纤维产业高地
在河北省冀州市招商引资成果落地进程中,河北烨和祥新材料科技有限公司差别化功能性纤维项目成为区域经济转型升级的标志性工程。该项目依托30亿元总投资,聚焦高端纤维材料研发生产,建成后将显著提升冀州新材料产业链竞争力,为地方贡献年均16亿元销售收入及5000万元税收。 一、项目定位与产业价值 作为河北省重点建设项目,烨和祥差别化功能性纤维项目占地170亩,规划建设7.66万平方米生产研发基地,主要生产高附加值特种纤维材料。此类产品广泛应用于航空航天、医疗防护、智能纺织等领域,填补了华北地区高端纤维产业链空白。 二、建设进展与阶段性成果 当前项目已进入主体施工关键阶段,7个标准化车间地基工程全部完成,其中2个车间实现钢结构封顶。施工方采取冬季施工专项方案,通过搭建保温棚、使用低温混凝土添加剂等措施保障工程进度,预计2024年完成全部土建工程。 三、技术创新与环保标准 项目引进国际领先的熔体直纺生产线,采用闭环式溶剂回收系统,能耗较传统工艺降低30%。同时配套建设污水处理中心和光伏发电设施,实现工业废水零排放和20%绿电自给,达到国家绿色工厂评价标准。 四、区域经济带动效应 冀州市将该项目纳入新材料产业集群发展规划,未来可联动周边5家上下游企业形成产业协同,创造800个就业岗位。据测算,项目投产后将拉动冀州工业产值增长2.3个百分点,助推当地产业结构向高技术、低能耗方向转型。 五、政策支持与服务体系 冀州经济开发区为项目提供"拿地即开工"审批服务,协调解决能评、环评等关键环节。河北省战略性新兴产业发展专项资金对该项目给予重点倾斜,支持企业申报国家级专精特新"小巨人"企业资质。
2025-09-04
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